Как рассчитать льготную (досрочную) пенсию – как начисляется, медработникам, педагогам

Как рассчитать льготную пенсию – медработника, ФСИН

Как рассчитать льготную (досрочную) пенсию - как начисляется, медработникам, педагогам

В прошлом году в действующее пенсионное законодательство по назначению пенсий были внесены поправки, которые затронули вопросы назначения льготных пенсий отдельным категориям российских граждан.

Указанные вопросы разъяснены в Федеративном законе «О страховых пенсиях», а именно в статье 30. Его правила могут быть применены при соответствии должности, места работы, указанной в трудовой книжке учрежденным законодателем перечне.

Что это такое

С начала прошлого года некоторой категории граждан стала получать льготную страховую пенсию. Она подлежит назначению лицам, которые трудятся на имеющих вредные и опасные условия труда предприятиях.

В число льготников входят:

  • сотрудники пожарных частей;
  • спасатели – сотрудники Министерства чрезвычайных ситуаций;
  • машинисты — лица, управляющие паровозами, тепловозами, электровозами в метро, трамваями вне зависимости от вида перевозок;
  • работники текстильной промышленности;
  • медицинские работники всех категорий;
  • преподаватели воспитательных и общеобразовательных учреждений.

Перечень профессий и специальном, которым предусмотрена льготная пенсия, приводится в статьях 30-32 Федеративном законе под номером 400, который был издан 28 декабря 2013 года, постановлении правительства № 665, опубликованного 16 июля 2019 года.

Досрочная пенсия или льготная пенсия является пенсионным обеспечением, выраженным в денежном эквиваленте, обозначающая досрочный выход на пенсию.

Чтобы была назначена льготная пенсия, нужно обладать профессией или специальностью, соответствующей указанным в законе спискам.

Также необходимо работать на предприятие с вредными производственными условиями труда. Помимо перечисленных факторов граждане должны иметь конкретный трудовой стаж, установленный законодателем.

Например, у медицинского работника, работающего в городах трудовой стаж должен быть равен 30 годам, а в сельской местности – 25 годам. При этом минимальное число пенсионных баллов должно быть равно 6.

Досрочная пенсия назначается женщинам в возрасте 55 лет, мужчинам – 60 лет. А некоторым категориям она назначается еще раньше, например, шахтеры уходят на пенсию в 50 лет.

Соответственно положениям вышеуказанного закона она назначается в зависимости от рода деятельности, трудового стажа. При этом каждой профессии или специальности присваивается свой коэффициент.

Порядок

Сообразно указаниям законодательных актов размера пенсии производятся по формуле:Где:

 ФВ  сумма пенсии, значение которой зафиксировано
 К  коэффициент премии, находится в прямой зависимости от возраста работника, который уходит на пенсию
 ПК  суммированный годовой коэффициент, определяемый в индивидуальном порядке для отдельного пенсионера
 С  «цена» 1 балла, зависящего от года расчета.

Расчет размера досрочной пенсии осуществляется в определенном порядке, который установлен нормами пенсионного законодательства:

  • необходимо выяснить наличие права на назначение льготной пенсии, для чего нужно ознакомиться с предписаниями Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;
  • подсчитать длительность льготного стажа соответственно постановления Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 года. Из общего стажа вычесть периоды временной нетрудоспособности, основных и дополнительных отпусков. При неполном рабочем месяце необходимо произвести отдельный расчет;
  • вычислить стажевой коэффициент, численное значение которого обусловлено профессией, позволяющей выйти на пенсию раньше установленного срока. Коэффициент — 0,55 соответствует трудовому стажу длительностью 25 лет, при этом за каждый год, превышающий 25летний рубеж, добавляется 0,01. Но он не должен быть выше 0, 75;
  • подсчитать страховую и накопительную пенсии. Их значение зависит от размера пенсионных накоплений и среднегодового заработка. Расчет ведется соответственно нормам правовых актов;
  • оформить льготную пенсию, для чего подать в районное отделение Пенсионного фонда РФ по местожительству заявление, к которому приложить паспорт, трудовую книжку, официальные бумаги об условиях работы.

Льготная пенсия назначается со дня подачи заявления претендентом для ее получения, поэтому необходимые документы и заявление можно подать заранее, например, за месяц вперед до достижения установленного возраста.

Накопленный гражданином пенсионный капитал пересчитывается Пенсионным фондом в баллы. Ко времени ухода на пенсию какого-либо лица баллы суммируются, затем умножаются на базовую стоимость балла. В прошлом года она была равна 71,41 рублей.

Про пенсию по потере кормильца студенту очного отделения вы можете прочитать в этой статье.

По общепринятой методике, приведенной в нормативных актах, вычисляется размер льготной пенсии. Он находится в прямой зависимости от накопленных будущим пенсионером количества баллов.

Они стали применяется в системе пенсионного обеспечения с прошлого года после обретения законной силы Федеративного закона «О страховых пенсиях» под номером 400.

Количество пенсионных баллов рассчитываются по формуле:Где:

 ИПО  размер индивидуальных пенсионных отчислений
 НПО  нормативный размер пенсионных отчислений
 N  год

Работники воспитательных и общеобразовательных учреждений задаются вопросом, как рассчитать льготную пенсию педагога, если 25 лет педагогический стаж и 4 года работа вожатой в пионерском лагере.

Для расчета льготной пенсии педагога с начала 2000 года стал применяться критерий, выраженный нормой учебного времени или педагогическая нагрузка, определяемая в начале учебного года.

Критерий отражает степень занятости педагога, поэтому он используется для корректировки продолжительности трудового стажа. Трудовой стаж до 2000 года рассчитывается по старой методике.

Как рассчитать льготную пенсию медработника

Медицинские работники наделяются правом выхода на пенсию ранее установленного срока при условии осуществляющие ими трудовой деятельности на  должностях и учреждениях, перечень которых установлен законодателем.

В расчетах каждый отдельный год работы медработника приравнен одному году, у работников сельской местности год приравнивается 1,3 годам. Если он трудится в указанных нормами правовых актов учреждениях, отделениях, то один год равняется 1,5 годам.

Например, у врача, работающего в стационарном отделении психической клиники. Ниже приводится пример расчета досрочной пенсии, которая причитается врачу-терапевту.

Затруднение в расчетах вызывает:

  • производство подсчета льготных периодов в производственной деятельности;
  • определение количества пенсионных баллов.

Исходные данные:в рач-терапевт получал заработную плату в размере 18 000 рублей в месяц на протяжении всего прошлого года. За год было перечислены страховые взносы в размере 1 200 600 рублей.

Последовательность расчета:

  • определение количества пенсионных баллов, начисленных за год при тарифе пенсионных отчислений для формирования страховой пенсии равном 16% в месяц:

Где:

 N  число месяцев в году
 НПО  нормированный показатель
  • определение нормативного размера пенсионных отчислений:
  • расчет количества баллов:

Стоимость балла в прошлом году составил 71,41 рублей. Она будет пересмотрена в феврале текущего года, поэтому пенсия существенно повысится.

ФСИН

Реформа, проводимая в пенсионной системе, внесла поправки в профессиональную деятельность сотрудников Федеральной службы исполнения наказаний.

По нововведенным правилам при назначении пенсии за исходные данные принимаются показатели:

  • оклада за воинское звание;
  • оклада по занимаемой должности;
  • надбавленная за выслугу лет сумма денег.

За выслугу лет сотрудникам ФСИН устанавливается надбавка в процентах от денежного их довольствия.

При этом размер надбавки колеблется от 10% до 40% в зависимости от стажа работы. Например, за период работы от 2 до 5 лет устанавливается надбавка в размере 10%, а при стаже от 10 до 15 лет она равна 20%.

Если сотрудник ФСИН отработал более 25 лет, то ему устанавливается дополнительная надбавка к пенсионному обеспечению в размере 40%.

Нужно заметить, что начиная с 2019 года, пенсия у сотрудников ФСИН увеличивается ежегодно на 2%. Его повышение государством намечено производить до достижения определенного размера денежных средств.

Помимо указанных льгот сотрудникам ФСИН предоставляются дополнительные льготы. Например, при 20летнем трудовом стаже им предоставляется медицинское обслуживание на льготной основе. Они имеют возможность приобретать путевки в санатории, курорты по сниженной стоимости.

Если на попечении пенсионера находится один иждивенец, то сотруднику ФСИН начисляется надбавка к пенсии, размер которого составляет 30%. При нескольких иждивенцах ее размер будет равен 64%.

При кончине сотрудника ФСИН его семье выдается компенсация в размере трех пенсий. Пенсионное обеспечение указанных сотрудников индексируется в зависимости от уровня инфляции в стране, начиная с 2019 года.

И в заключении необходимо отметить, что размер льготной пенсии равен величине обычной пенсии, назначаемой по старости.

Хотя у многих российских граждан складывается впечатление, что льготники получают большие деньги. Единственным преимуществом является срок выхода на пенсию, позволяющий уходить на заслуженный отдых на несколько лет раньше.

Нужна ли накопительная часть пенсии, рассматривается тут.

Отзывы о накопительной части пенсии в ВТБ 24 вы можете найти по ссылке.

Источник: http://vkadry.com/kak-rasschitat-lgotnuju-pensiju.html

Государственная защита и гарантии: льготная пенсия для медработников

Как рассчитать льготную (досрочную) пенсию - как начисляется, медработникам, педагогам

Кроме возраста выхода на пенсию по старости, женщинам в 55 лет, а мужчинам в 60 лет, существуют льготные пенсии.

С целью поощрения медработников и учета особых условий труда, государством предоставляется возможность досрочного выхода на заслуженный отдых. Это право на льготную пенсию для медработников России.

Какие пенсии могут получать медицинские работники

На какую пенсию могут расчитывать медицинские работники

Основанием для преждевременного выхода на пенсию является вредный стаж. Он подразделяется, в зависимости от угрозы здоровью работника, на 4 степени тяжести. Первые две, не относятся к вредным категориям.

Льготная пенсия предоставляется только 3,4 степени: условия, которые могут спровоцировать болезнь, связанную с профессиональной деятельностью (3 степень) или угрожать жизни (4 степень).

Так как подобная формулировка весьма субъективна и может поддаваться трактовкам, определен четкий список профессий, медицинский учреждений и сфер деятельности. Этот перечень подразделяется на два списка:

  • 1 список, с условиями угрожающими жизни. Пенсионный возраст по вредному стажу наступает у женщин в 45 лет, у мужчин в 50 лет;
  • 2 список, с условиями труда, которые могут спровоцировать хронические болезни. Пенсионный возраст наступает у женщин в 50 лет, у мужчин в 55 лет.

Для лучшего понимания обобщим и представим это в виде таблицы:

Женщины (Ж) Общий стаж (лет) Вредный стаж (лет) Возраст выхода на пенсию (лет)
Мужчины (М)
Стандартный выход на пенсию Ж-20 Ж-55 лет
М-25 М-60 лет
Выход на пенсию по 2 списку Ж-20 Ж-10 Ж-50
М-25 М-12 лет 6 месяцев М-55
Выход на пенсию по 1 списку Ж-15 Ж-10 Ж-45
М-20 М-10 М-50

По второму списку 1 год временного стажа приравнивается к 1 году и 3 месяцам обычного, по первому списку 1 год общего равен 1 году и 6 месяцам обычного.

Перечень должностей медработников на льготную пенсию

Какие категории медработников подпадают под льготную категорию

Кроме вредного стажа, для получения льготной пенсии учитываются еще ряд факторов. Важно, в какой должности и где работал человек.

У медработников, которые работали в селе или поселке городского типа 1 год работы приравнен к 1 году и трем месяцам общего стажа. Сельским медицинским работникам достаточно 25 лет стажа, чтобы выйти на пенсию. Тогда как врачам, работающим в городе, 30 лет.

Основные факторы, которые учитывают при определении льготной пенсии:

  • Наличие медицинского статуса учреждение, либо относится к этой категории;
  • если это предприятие не системы здравоохранения, то в нем должно присутствовать подразделение медицинского профиля;
  • специалист, его должность, входит в 1, 2 списки.

Форма собственности, частная или государственная, значения не имеет, если работодатели делали страховые отчисления в Пенсионный фонд. Были прецеденты, когда работникам частных клиник отказывали в признании права на льготную пенсию. Ряд судебных решений и выводы Конституционного суда подтвердили равноправную норму.

Важно, обращайте внимание на соответствие должности, перечню, который определен в списках постановлений правительства. Иногда вводят в штатное расписание должности, особенно в частных клиниках, которые не соответствуют формулировкам и кодам списков.

Важно. При выходе на пенсию страховой стаж (минимальный с 2016 года) -5 лет.

Бухгалтера, экономисты, администрация, то есть служащие медучреждений, не подпадают под льготную категорию.

Обобщенный список льготной категории

Какие должности медработников входят во вредную сетку

В список медицинских работников, у которых вредный стаж 1 год приравнивается 1 году и шести месяцам относятся:

  •  сотрудники хирургических отделений, которые непосредственно участвуют в операциях;
  •  сотрудники моргов, патологоанатомы;
  •  средний медицинский персонал. Связанный  с условиями повышенной вредности и угрозы заражения;
  •  сотрудники родильный отделений, непосредственно принимающие роды, то есть акушеры;
  •  врачи и медсестры отделений реанимации и анестезиологии;
  •  врачи, работающие в криминалистике, судмедэксперты;
  •  специалисты, осуществляющие санитарную обработку (дезинфекаторы). Борющиеся с эпидемическими заболеваниями (эпидемиологи), санврачи;
  •  медработники, работающие с оборудованием, который может нанести вред здоровью. Разработан Министерством здравоохранения список такого оборудования. В первую очередь, это касается рентгеновских кабинетов;
  •  фельдшеры.

Полный перечень должностей, которые попадают под льготы, отражен в 781 постановлении Правительства РФ:

Кроме этого существует перечень медицинских учреждений, сотрудники которых подвергаются повышенному риску. Это, в первую очередь, туберкулезные диспансеры, психиатрические клиники, венерологические больницы, ВИЧ отделения и другие.

Классификация вредных условий труда

Для того чтобы правильно квалифицировать вредность, разработана специальная оценка, СОУТ (специальная оценка условий труда). Комиссия проводит обследование и определяет степень вредности данного рабочего места. В комплексную оценку включены: физические, биологические, химические, стрессовые факторы, угрожающие здоровью.

Схема определения вредных условий труда СОУТ

На основании этих данных тестируется рабочее место медработников, присваивается квалификация по вредности. На основании заключения комиссии устанавливается 3,4 степень вредности, о которой говорилось выше.

Периодичность аттестации-один раз в пять лет. В процессе трудовой деятельности медработника или вступлении в должность, они должны быть ознакомлены с выводами комиссии.

Сотрудников ставят в известность о категории вредности данного рабочего места.

Важно. Оценка рабочего места труда медработников по системе СОУТ, подтверждает категорию вредности, дает неоспоримые аргументы в пользу оформления льготной пенсии.

Условия выхода на досрочную пенсию 

Каковы же условия выхода на досрочную пенсию медицинскими работниками

Что необходимо, чтобы медицинский работник мог оформить пакет документов на вознаграждении в виде льготной пенсии.

Основные условия:

  1. Трудовой стаж по вредной сетке.

Подтверждением этого будет служить:

  • записи в трудовой книжке;
  • соответствие должности медработника кодам профессий, которые перечислены в постановлении КМ №781;
  • аттестация условий труда рабочего места (СОУТ);
  1. Общий трудовой стаж. Для сельских врачей 25 лет, остальные категории 30 лет. Исключение составляют медперсонал, входящий в первый список вредности (общий трудовой стаж: женщины-15 лет, мужэчины-20).
  2. С 2016 года необходим 5 летний минимальный страховой стаж (30 пенсионных баллов, из расчетов страховых взносов).

Если соблюдены все эти условия, можно готовить пакет документов на выплату. Оформить пенсионную выплату возможно раньше наступления пенсионного возраста.

Порядок расчета и начисления досрочной пенсии 

Каков же порядок расчета пенсии медработникам

Расчет пенсии по вредной сетке ведется суммированием сроков, которые соответствуют этой категории.

При этом если специалист работал, к примеру, хирургом в селе какое-то время, а затем в городской больнице.

За период работы в сельской местности ему будут начисляться 2 коэффициента: к одному году стажа добавляется 3 месяца за сельского врача и 6 месяцев как хирургу. В результате один год работы в селе будет равен 1 году 9 месяцев стажа.

За период работы в городской клинике, ему будет начисляться только вредный стаж по должности, 1 год равен 1 году и шести месяцам.

В стаж входят:

  • больничные листы;
  • положенный отпуск;
  • декрет;
  • командировки от учреждения;
  • переаттестация и профессиональные курсы, на которые он был направлен.

Не входят в стаж:

  • отпуск за свой счет;
  • ординатура;
  • продление отпуска выше положенного срока по уходу за ребенком.

Важно. Медработник работал в двух медучреждениях на неполных ставках. Для начисления вредного стажа нужно, чтобы суммарно получалась полная ставка. Так как вредный стаж начисляется только от полной ставки медицинского работника.

Заведующие отделениями должны иметь 25 % врачебной ставки по вредной категории, чтобы им засчитывался стаж.

Как оформить, документы

Существует строгий порядок оформления пенсии медицинским работникам

Если общий стаж по вредной сетке в сумме приравнен к 30 годам работы в городе и 25 в сельской местности, то можно подавать документы на регулярное денежное вознаграждение в виде льготной пенсии. Выплаты назначаются, даже если не наступил пенсионный возраст по старости. Заявление на оформление можно подать за месяц до определенного срока.

Пакет документов аналогичный тому, который требуется для стандартной процедуры оформления пенсий.

Он включает:

  • документы, подтверждающие личность (паспорт);
  • СНИЛС (лицевой счет страховки);
  • стаж подтверждается трудовой книжкой. Дополнительно в Пенсионном Фонде могут запросить справку с определенного места, где работал человек.

Справку с места работы лучше взять там, где был выше заработок. Предварительно, на полгода раньше, проведите сверку с пенсионным фондом. Уточните все данные, если возникнут дополнительные вопросы, соберите справки. Проверьте, выплачивались ли страховые взносы работодателем, проводилась ли аттестация или СОУТ вашего рабочего места.

Регламентирующая законодательная база меняется и обновляется. Поэтому обратите внимание на эти изменения, обратитесь за консультацией к сотрудникам ПФР. Главное, чтобы коды должностей  льготной сетки, соответствовали записям в трудовой книжке.

Если в процессе трудовой деятельности менялась фамилия, была назначена инвалидность, потребуются подтверждающие документы.

Военнообязанные дополнительно предоставляют военный билет.

Размер пенсии медработникам в 2017 году

На сколько повысилась пенсия после индексации 2017 г

В 2017 году правила начисления и выхода на льготную пенсию не изменились. Только произошла индексация (на 5,4 %).

Если раньше (до 2015 года) при расчете брался во внимание пенсионный капитал, то сейчас учитываются пенсионные баллы. На 2017 год должно быть минимум 30 баллов. Автоматически накопленный до 2015 года капитал (пенсионные отчисления) переводятся в баллы. Они корректируются, поэтому правильнее уточнить форму расчета в ПФР.

В перспективе рассматривается вопрос о пересмотре отдельных положений о льготных пенсиях для медицинских работников. Эти изменения должны коснуться ограничений категорий льготников и увеличения сроков вредного стажа.

Существует так называемый смешанный медицинский стаж- когда медработник трудился и в городе, и в сельской местности- в этом случае для получения более ранней пенсии нужно будет иметь 30-летний стаж.

До 01.11.1999 засчитывается в льготный стаж работа без учета норм рабочего времени, то есть не имеет значения, работали вы полный рабочий день или нет.

После изменений в пенсионном законодательстве осенью 2018 года льготный период для выхода на пенсию сохранился, но будет предусмотрена отсрочка приобретения права на неё, которая в 2019 году будет составлять полгода и к 2023 году достигнет пяти лет. А также вырастет и необходимый минимальный ИПК к моменту приобретения этого права с 16,2 в 2019 до 30 в 2025. При этом в этот период человек может прекратить трудиться в данной сфере, а может продолжать работать.

Часто возникающие вопросы

Встречаются ситуации, когда была утеряна или испорчена трудовая книжка. Медработник может сделать запросы в учреждения, где он работал и на этом основании восстановить трудовой стаж. Если подобные действия не возможны, к примеру, закрыли больницу, не сохранены данные. Тогда возможно привлечь трех свидетелей для подтверждения факта работы в данном месте.

Иногда заводят две трудовые книжки на разных работах. Законом это не запрещается, но и не поощряется. В пенсионном фонде будет принята к рассмотрению только одна трудовая книжка.

Тенденция к тому, что основой для начисления пенсий в будущем станет страховой стаж, постепенно вытесняет трудовую книжку, как основную форму регистрации места работы и занимаемой должности.

На замену ей приходят трудовое соглашения или договор, особенно данная форма, практикуется в частных клиниках. Поэтому, если существует трудовая книжка и трудовой договор, необходимо предоставлять оба документа.

Важно, чтобы по трудовому договору уплачивались работодателем страховые взносы.

Вопрос, который интересует многих, влияет ли заработок на размер начислений по пенсии. За период до 2002 года можно представить справку о зарплате за 5 лет, от нее будут отталкиваться при расчетах. После 2002 года расчет ведется согласно страховому стажу.

Если человек переехал, то он может обратиться в пенсионный фонд по месту регистрации, с соответствующим подтверждением. Ему начислят пенсию по месту регистрации

Пенсионная реформа находится в стадии перехода от солидарной системы к страховой. Поэтому вносятся поправки. Необходимо следить за процессом и делать сверки с ПФР.

В следующем видео Вы узнаете о нюансах досрочного выхода медицинских работников на пенсию

Апр 27, 2017Контент Менеджер

Источник: https://posobie.help/pensiya/lgotnaya/med/lgotnaya-pensiya-medrabotnikov.html

Льготная пенсия по выслуге лет учителям, медработникам

Как рассчитать льготную (досрочную) пенсию - как начисляется, медработникам, педагогам

Действующее законодательство предоставляет отдельным категориям граждан право на оформление пенсии до момента достижения пенсионного возраста, при наличии профессионального стажа. Сегодня мы расскажем, в каких случаях назначается льготная пенсия по выслуге лет учителям, медработникам, как определить общий период профессионального стажа, каковы условия оформления выплат.

Кто может выйти на пенсию досрочно

Льготная пенсия по выслуге лет учителям, медработникам

В общем порядке гражданин может выйти на пенсию при достижении общеустановленного пенсионного возраста – 55/60 лет (Ж/М). Данное право гарантируется ФЗ-400 от 28.12.13, который регламентирует порядок предоставления гражданам права на оформление страховой пенсии.

В то же время отдельным категориям граждан предоставляется право выхода на пенсию досрочно, то есть до момента достижения пенсионного возраста. Круг лиц, которые могут оформить пенсию ранее общеустановленного срока, а также условия для назначения выплат, зафиксированы в ст. 30 ФЗ-400. Согласно положениям ст. 30, оформить пенсию до 55/60 лет могут следующие категории лиц:

  • рабочие «горячих» цехов;
  • шахтеры и прочие горнорабочие со стажем добывающих работ (как подземных, так и открытых);
  • граждане, трудящиеся во вредных/опасных условиях;
  • работницы погрузочных машин на предприятиях строительной и с/х сферы (для женщин);
  • работницы текстильной промышленности (для женщин);
  • железнодорожники;
  • граждане, трудящиеся на рыболовецких судах;
  • водители общественного транспорта (троллейбус, трамвай, автобус);
  • спасатели служб МЧС;
  • работники сферы образования, здравоохранения, искусства.

Полный перечень сфер трудовой деятельности, дающих право на досрочное оформление пенсии, представлен в ст. 30 ФЗ-400.

Согласно пп. 19 п. 1 ст. 30 ФЗ-400, работникам сферы образования и здравоохранения предоставляется право на льготную пенсию. Данное право подразумевает, что указанные категории лиц могут выйти на пенсию до момента достижения общеустановленного пенсионного возраста, при наличии необходимого количества лет профессионального стажа (выслуги).

Условия для досрочной пенсии педагогам

ФЗ-400 содержит единственное условие для назначения льготной пенсии педагогам – наличие педагогического стажа в детских образовательных учреждениях минимум 25 лет. Таким образом, работник образовательной сферы может выйти на пенсию, вне зависимости от:

  • возраста;
  • количества лет общего трудового стажа;
  • накопленных пенсионных баллов, требования по которым содержаться в общих условиях по назначению страховой пенсии.

При этом термин «педагогическая деятельность в учреждениях для детей» имеет достаточно общий характер, и для того, чтобы разобраться какие именно работники образовательной сферы имеют право на льготную пенсию, обратимся к Постановлению Правительства № 665 от 16.07.14. Данный документ содержит перечень профессий педработников, которые могут оформить льготную пенсию, в частности:

  • административный состав образовательного учреждения (директор, завуч, школы, заведующий детского сада, т.п.);
  • воспитатели и педагоги всех категорий (старший воспитатель, методист, организатор внешкольных занятий, пр.);
  • спортивные тренеры;
  • военруки;
  • психологи;
  • медсестры.

Данные категории лиц вправе оформить пенсию досрочно если они занимали вышеуказанные должности в учреждениях образовательной сферы, а именно в:

  • школах всех уровней и наименований (общеобразовательные, музыкальные, интернаты, школы искусств);
  • кадетских корпусах, суворовских и нахимовских училищах;
  • образовательных учреждениях для детей-сирот;
  • детских домах;
  • детских учреждениях санаторно-курортного типа;
  • спецучреждениях для детей с особыми потребностями.

Полный перечень профессий, а также список учреждений образовательной системы, наличие стажа в которых дает право на досрочную пенсию, приведен в Постановлении №665.

Требования для льготной пенсии медработникам

В отличие от педработников, для работников сферы здравоохранения предусмотрены несколько иные условия предоставления права на льготную пенсию. В частности, для медработников установлены дифференцированные требования относительно общего периода профессионального стажа:

  • медработники, трудящиеся в сельской местности и поселках, могут оформить пенсию при наличии 25 лет профессионального стажа;
  • сотрудникам городских учреждений здравоохранения предоставляется право на льготную пенсию при стаже минимум 30 лет.

К числу медработников, имеющих право на досрочную пенсию, относят всех граждан, которые оказывают населению услуги по лечению и охране здоровья. Таким образом, «льготными пенсионерами» могут быть:

  • врачи всех рангов и должностей, вне зависимости от профиля;
  • медсестры;
  • санитары;
  • фельдшеры;
  • лаборанты;
  • фармацевты;
  • рентгенологи;
  • акушеры, т.п.

Источник: https://pensiya-expert.com/lgotnaya-pensiya-po-vysluge-let-uchitelyam-medrabotnikam/

Брак-Эксперт
Добавить комментарий